巾帼不让须眉 湖南举行省属监管企业职工技能大赛

(为期四天的“建工杯”2013年湖南省属监管企业职工技能大赛在湖南城建职业技术学院举办。)

(来自中建五局广西南宁项目的80后选手赖美莲笑称自己是快乐的“女汉子”。)

(参赛女选手提起整桶的碎石准备加工成混凝土。)

　　红网湘潭9月3日讯（记者 曾鹏 吴哲）今天是“建工杯”2013年湖南省属监管企业职工技能大赛的最后一天，省属监管企业的12支代表队65名选手卯足了劲，希望在今天的技能比拼中能够继续发力获得本次比赛的好名次。
　　
　　本次职工技能大赛由湖南省国资委、省人力资源和社会保障厅、省总工会、团省委联合主办，省建工集团承办，湖南城建职业技术学院与省第六工程有限公司协办，为期四天。
　　
　　活动中，各个企业代表队的女选手成为了一道靓丽的风景，在65人的参赛队伍中女性选手超过30％。她们在钢筋、混凝土的世界里用自己的劳动技能诠释另一种美。她们时而记录着各种数据，时而提起整桶的碎石放入搅拌机，熟练的用铲子将配好的混凝土铲入推车，这一幕与我们日常在建筑工地上看到的一线工人形成了强烈的反差。
　　
　　来自中建五局广西南宁项目的80后选手赖美莲笑称自己是快乐的“女汉子”，她说：“我们都是经过企业内部比拼后选拔出来的优秀技能选手，经过这几天的比武感觉到行业优秀人士很多，看到了自身的优势也看到了不足，希望能够将这几天获得的经验带到项目中与同事们分享，更好地提升行业技能。”
　　
　　此次大赛以国家职业标准（三级）为依据，分为理论知识考试和操作技能考核两项。其中，操作技能考核由砂的筛分析试验、钢筋拉伸与弯曲试验、混凝土配合比设计与拌合物性能试验三个项目组成。
　　
　　承办方湖南省建工集团工会主席石俊云介绍说，60％的建筑物安全隐患来自建筑材料不合格，40％的安全隐患来自建筑过程中的技能不达标与偷工减料。此次比赛主要是围绕建筑材料的检测技能开展，为了建筑物的安全企业都拥有自己的检测实验室，因此，女性参赛选手在实验室中从事检测工作有一定的优势。技能大赛的开展为深入实施人才强企战略，持续不断的加快高技能人才培养，不断提高企业核心竞争力有着重要意义。